Mitarbeiter Wohnungsverwaltung (m/w/d) / Berlin - Mitte

Als gemeinnützige Gesellschaft verwaltet die gemeinnützige ProCurand Care GmbH einen Wohnungsbestand von ca. 1.000 Wohneinheiten mit dem Schwerpunkt in Berlin, Brandenburg und Sachsen-Anhalt. Diese Wohneinheiten sind im Rahmen von Servicemietverträgen ausschließlich an Senioren mit Betreuungs- und/oder Pflegebedarf vermietet.

So erfüllen wir den Wunsch vieler Mieter, selbstbestimmt und sorgenfrei im Alter zu leben. 

Seit 1999 pflegen wir Lebensfreude. Für alle, die bei uns wohnen. Und alle, die bei uns arbeiten.

Diesen Auftrag nehmen wir an unseren 39 Standorten sehr ernst. Lebensfreude zu entfachen gelingt

am besten, wenn Sie selbst Lebensfreude verspüren. Dafür geben wir alles.

Ihre Aufgaben

• Anlage und Pflege der Objekt- und Mieterstammdaten.
• Sie prüfen die Nebenkosten auf Plausibilität und passen sie in Zusammenarbeit mit den technischen Hausverwaltern an, 
• Erstellung von Betriebs- und Heizkostenabrechnungen in Zusammenarbeit mit der Abteilung. 
• Rechnungsbearbeitung (Prüfung, Korrespondenz mit den Mietern und Hausverwaltungen.
• Korrespondieren und Dokumentieren der Abrechnungen sowie Widerspruchsbearbeitung.
• Erstellen von Wohnungs- und Gewerbemietverträgen aus dem System. 
• Sie arbeiten 30 - 40 Stunden in der Woche.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann /-frau oder Bürokaufmann/ -frau. 
• Berufserfahrung in der Immobilienwirtschaft oder einschlägige Erfahrungen. 
• Gute Deutschkenntnisse.
• Geübter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Word und Excel.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, sowie hohe Zahlenaffinität.
• Organisationstalent, Teamgeist und eine ausgeprägte Servicementalität.

Wir bieten Ihnen

• 30 Tage Urlaub.
• Zuschuss zum BVG-Monatsticket.
• Ein gutes Betriebsklima, flachen Hierarchien und Gestaltungsmöglichkeiten.
• Eine professionelle und individuelle Einarbeitung.
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten dank eines umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebotes durch die ProCurand Campus gGmbH. 
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss (20 %).
• Mitarbeiterbenefits (zum Geburtstag, zur Hochzeit und weiteren Anlässen), Prämien usw.
• Eine wertschätzende Unternehmenskultur.
• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in der Sozialwirtschaft.